Personalmanagement heißt Talente finden 

Der Arbeitsmarkt ist umkämpft wie nie. Gerade jetzt brauchen Unternehmen die qualifiziertesten und motiviertesten Mitarbeiter/innen. In den WIFI-Lehrgängen zum Thema Human Resource Management (HRM) lernen Sie, wie die besten Bewerber ticken, Sie sie effizient auswählen - und fördern.

Strategien im Human Resources & Personalmanagement

Personalmanager und Führungskräfte, die mit Personalmanagement betraut sind, stehen vor vielfältigen Aufgaben. Schließlich verändert sich der Fachbereich permanent - schon allein, weil neue Skills und Fähigkeiten nachgefragt werden.

Zum Thema Human Resources gibt es WIFI-Diplomlehrgänge. In Kleingruppen erarbeiten Sie sich wertvolles Praxiswissen, das sich schon nach dem ersten Vorstellungsgespräch bezahlt macht.

Basislehrgänge

In den Grundlagen-Lehrgängen erarbeiten Sie sich Antworten auf die wichtigsten Fragen im Personalbereich. Anhand praxisnaher Inputs beschäftigen Sie sich mit​ folgenden Themen:

  • Herausforderungen und Trends im HRM
  • Arbeitsrecht 
  • Recruiting und Personalmarketing 
  • Social Media Recruiting 
  • Methoden und Instrumente der Personalentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement 
  • HR, Führung und Kommunikation 
  • MbO- und Mitarbeitergespräche 
  • Persönlichkeitsmodelle (z.B. Persolog)
  • Grundlagen der Personalvergütung

Mehr Weiterbildung im Personalmanagement

Mitarbeiterführung

Gute Mitarbeiter/innen sind das Rückgrat eines Unternehmens. Sie machen die Ziele des Unternehmens zu ihren eigenen. An den WIFIs können Sie lernen, wie Sie Mitarbeiter/innen finden, führen - und weiterentwickeln.
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HRM Professional und Master of Science (MSc)

Im Aufbaulehrgang HRM Professional analysieren Sie Personalfragen eingehend - sowohl betriebswirtschaftlich, als auch volkswirtschaftlich. In 8 Modulen mit insgesamt 120 Einheiten erarbeiten Sie sich folgende Themen:

  • Change Management und Strategische Personalentwicklung
  • Employer und internal Branding 
  • Compensation, Benefits & Retention Management 
  • Kompetenzbasierte Personalauswahl und Trennungsmanagement 
  • Personalcontrolling und HR-Kennzahlen 
  • Die eigene Rolle im HR
  • Arbeitsrecht 
  • Methodenkompetenz

Seit 2017 bietet das WIFI außerdem einen Master-Lehrgang an: Human Resource Management MSc, in Kooperation mit der M/O/T School der Alpen-Adria-Universität Klagenfurt.

Personalmanagement, Führung und Organisation MSc

Im Universitätslehrgang für Personalmanagement, Führung und Organisation erwerben Sie sich die entsprechenden Kompetenzen - für Ihre Karriere.
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